採用情報

当院の特徴

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求める人物像

Character

募集要項

Requirements

理学療法士（常勤・正社員）

新規リハビリテーション立ち上げメンバー募集！有給消化率100%＆インセンティブあり！

整形外科リハビリテーション立ち上げに参画！ 経験を活かし、理想の環境を創造できます。
直接応募・入職祝い金制度あり！（5万円支給）

特徴

• 2024年5月より常勤の整形外科医が勤務開始し、運動器リハビリテーションの新規立ち上げを計画中。物品選定やオペレーション策定に主体的に関わることが可能です。
• 理学療法士・作業療法士の専門性を尊重し、医師との合同カンファレンス・勉強会を定期的に開催予定。

求める人物像

• 運動器リハビリテーションの立ち上げに熱意を持って取り組める方。
• 患者さんや同僚に対して親切・丁寧な対応ができる方。
• 変化を恐れず、成長・改善を楽しみ、前向きにチャレンジできる方。

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応募要件

• 理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方
• クリニック勤務経験不問

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業務内容

【主な業務】

• 外来リハビリテーション業務全般
• カルテ記載、計画書・報告書の作成
• 新規リハビリテーション立ち上げに関する各種業務（オペレーション構築、物品選定など）

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雇用形態

常勤（正社員）

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給与

• 想定年収：400〜600万円
• 想定月給：270,000円〜330,000円（経験・能力により優遇）
• 賞与：年2回（業績・勤務成績による／前年実績：計3ヶ月）
• インセンティブ制度あり（稼働率・キャンセル率を基準にインセンティブを設定し賞与に付与）

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勤務時間・日数

• 週40時間勤務（週6日勤務が基本ですが、勤務日数・時間については相談可能）
• 院内休憩室あり／休憩中の一時帰宅可能

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休日・休暇

• 休診日：木曜午後・土曜午後・日曜・祝日
• 年間休日：約125日（木曜午後・土曜午後・日曜・祝日休診）
• 有給休暇消化率：100%（業界平均67.7%）
• 夏季休暇：有給休暇を利用して取得（実績あり）
• 年末年始休暇：12月31日〜1月3日
• その他：生理休暇（法定通り）、育児・介護休業・短時間勤務制度（法定通り、相談可能）

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福利厚生

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 通勤交通費支給（月30,000円まで）
• 健康診断補助（年1回・全額補助）
• 予防接種補助（インフルエンザ等・全額補助）
• 自院受診補助（月5,000円まで）
• 社宅制度（法人契約による借上げ社宅／利用条件あり）
• 美容施術・ドクターズコスメの職員割引
• 制服貸与
• 忘年会・レクリエーション（自由参加）
• 院内休憩室あり

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採用人数

複数名

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勤務地

東京都大田区蒲田本町1丁目4−8　増田外科

• JR京浜東北線「蒲田駅」東口より徒歩8分
• 京急「京急蒲田駅」より徒歩8分

※勤務地の変更なし

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試用期間

3ヶ月（条件変更なし） 評価基準：業務習熟度・チームワーク・患者対応力

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入職祝い金について（直接応募限定）

紹介会社を介さず、当院HP・求人広告などを見て直接ご応募いただいた方限定に入職祝い金5万円を支給

（支給時期：入職3ヶ月後、試用期間終了後）

事務長・経営幹部候補（常勤・正社員）

医療業界の常識にとらわれず、「地域に開かれた新しいクリニック経営」を一緒に形にしていく。そんな想いを持つ次期院長（一般企業出身の医師）と共に、クリニックのマネジメント全般を担う事務長候補（経営幹部候補）を募集します。経営や組織づくりの経験を活かして、医療という社会性の高いフィールドで新しい挑戦をしませんか？他業種からの転職者を歓迎します！

この仕事の魅力

• 一般企業出身の次期院長とタッグを組み、経営戦略・人材育成・組織改善など、事業全体のマネジメントをお任せします。
• 単なるバックオフィス業務ではなく、“経営パートナー”として意思決定に関わることができます。

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業務内容

東京都大田区蒲田の複数診療科クリニックにて、経営・人事・広報など幅広いマネジメント業務をお任せします。

【キャリアステップ】 

• 導入期（〜2027年3月）：受付・会計・レセプトなど現場理解を深めながら基礎を習得。
• 事務長就任後（2027年4月〜）：クリニック全体の経営マネジメントを統括（役職手当支給開始）。

【主な業務】

• 経営戦略・企画: クリニックの運営方針の策定や経営改善の提案を行います。
• 収支・財務管理: クリニック全体の予算管理、経理・財務に関する業務を統括し、経営状況を把握します。
• 広報・マーケティング: クリニックの認知度向上や集患に向けた広報活動を企画・実行します。 
• スタッフマネジメント: スタッフの採用、育成、評価、労務管理など、人事関連の業務全般を担います。
• 職場環境の整備: 院長とスタッフ、スタッフ間の仲介役・調整役となり、円滑なコミュニケーションと良好な職場環境の維持に努めます。 
• レセプト・人員基準管理: 診療報酬請求（レセプト）に関する業務や、人員配置に関する基準の管理を行います。
• 設備・備品管理: 医療機器や院内設備の維持管理、備品の発注などを担当します。
• 業者との連携・調整: 医療材料の仕入れや清掃、システム
• 受付・会計業務
• その他院長サポート業務

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求める人物像

• 経営視点を持ち、課題を見つけて改善できる方
• 他職種と協力しながらチームをまとめられる方
• 医療業界に興味を持ち、新しいことに挑戦できる方

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応募要件

• 学歴・医療業界経験不問
• 他業種出身歓迎（例：人事・総務・経理・店舗マネジメント・営業企画など）
• Word・Excelなど基本的なPCスキル

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雇用形態

常勤（正社員）

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給与

• 想定年収：4,500,000〜7,500,000円（経験・能力により決定）
• 想定月収：300,000〜500,000円（基本給＋諸手当＋残業手当含む ※平均16時間/月）
  • 基本給：200,000円
  • 役職手当：50,000〜150,000円（2027年4月以降に必要な業務を習得した時点で支給開始）
  • その他諸手当：50,000円〜150,000円（経験・能力により優遇）
• 賞与：年2回（業績・勤務成績による／前年実績：計3ヶ月）
• 昇給：年1回（4月）※人事考課・業績による
• 入職当初の給与は、主に受付・会計業務やレセプト業務の習得状況、前職での給与水準を考慮して決定します。
• 2027年4月以降に事務長へ就任し、経営・マネジメント業務全般を担っていただく時点で、役職手当（事務長手当）が支給開始となります。

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勤務時間・日数

• 週40時間勤務
• 院内休憩室あり／休憩中の一時帰宅可能
• 基本勤務時間：
  • 月火水金　9:00～13:00、16:00～19:00
  • 木土　9:00～13:00
  • 早出あり（週3回　8:00〜9:00）

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休日・休暇

• 休診日：木曜午後・土曜午後・日曜・祝日
• 年間休日：約125日（木曜午後・土曜午後・日曜・祝日休診）
• 有給休暇消化率：100%
• 夏季休暇：有給休暇を利用して取得（実績あり）
• 年末年始休暇：12月31日〜1月3日
• 生理休暇：法定通り（無給または有給休暇使用）
• その他：生理休暇（法定通り）、育児・介護休業・短時間勤務制度（法定通り、相談可能）

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福利厚生

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 通勤交通費支給（月30,000円まで）
• 健康診断補助（年1回・全額補助）
• 予防接種補助（インフルエンザ等・全額補助）
• 自院受診補助（月5,000円まで）
• 社宅制度（法人契約による借上げ社宅／利用条件あり）
• 美容施術・ドクターズコスメの職員割引
• 制服貸与
• 忘年会・レクリエーション（自由参加）
• 院内休憩室あり

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採用人数

1名

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勤務地

東京都大田区蒲田本町1丁目4−8　増田外科

• JR京浜東北線「蒲田駅」東口より徒歩8分
• 京急「京急蒲田駅」より徒歩8分

※勤務地の変更なし

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試用期間

3ヶ月（条件変更なし） 評価基準：業務習熟度・チームワーク・患者対応力

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入職祝い金について（直接応募限定）

紹介会社を介さず、当院HP・求人広告などを見て直接ご応募いただいた方限定に入職祝い金5万円を支給

（支給時期：入職3ヶ月後、試用期間終了後）

看護師（常勤・正社員）

応募要件

• 看護師資格保有
• クリニック勤務経験不問
• 採血・注射・処置補助などの基本的な外来看護スキル
• 電子カルテなどのPC入力が可能な方

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業務内容

大田区蒲田の複数診療科クリニックにて外来看護業務を担当していただきます。 お子様から高齢者まで幅広い層の患者さんが来院され、予防から治療までを一貫して支援します。

【主な業務】

• 採血・注射、処置・レントゲン撮影の補助
• 内視鏡検査の補助（経験不問）
• 電子カルテ入力、カルテ整理
• 健診・検診に関する予約調整
• 患者様のご案内・接遇など

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雇用形態

常勤（正社員）

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給与

• 想定月収：350,000円（基本給＋諸手当＋残業手当含む ※平均16時間/月）
• 賞与：年2回（業績・勤務成績による／前年実績：計3ヶ月）
• 昇給：年1回（4月）※人事考課・業績による

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勤務時間・日数

• 週5～6日勤務（相談可）
• 週40時間勤務（相談可）
• 院内休憩室あり／休憩中の一時帰宅可能

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休日・休暇

• 休日：木曜午後・土曜午後・日曜・祝日
• 夏季休暇：有給休暇を利用して取得（実績あり）
• 年末年始休暇：あり
• 有給休暇消化率：100%（業界平均67.7%）
• 生理休暇：法定通り（無給または有給休暇使用）
• 育児・介護休業：法定通り
• 育児・介護の短時間勤務制度：法定通り（相談可能）

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福利厚生

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 通勤交通費支給（月30,000円まで）
• 健康診断補助（年1回・全額補助）
• 予防接種補助（インフルエンザ等・全額補助）
• 自院受診補助（月5,000円まで）
• 社宅制度（法人契約による借上げ社宅／利用条件あり）
• 美容施術・ドクターズコスメの職員割引
• 制服貸与
• 忘年会・レクリエーション（自由参加）
• 院内休憩室あり

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採用人数

1名

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勤務地

東京都大田区蒲田本町1丁目4−8　増田外科

• JR京浜東北線「蒲田駅」東口より徒歩8分
• 京急「京急蒲田駅」より徒歩8分

※勤務地の変更なし

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試用期間

3ヶ月（条件変更なし） 評価基準：業務習熟度・チームワーク・患者対応力

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入職祝い金について（直接応募限定）

紹介会社を介さず、当院HP・求人広告などを見て直接ご応募いただいた方限定に入職祝い金5万円を支給

（支給時期：入職3ヶ月後、試用期間終了後）

エントリーフォーム

Entry Form

1. エントリー（応募・お問い合わせ）
   エントリーフォームを入力ください。その後、当院から履歴書（写真貼付）の送付依頼などのご連絡させていただきます。見学やお問い合わせだけでもOK！
2. 職場見学（ご希望に応じて勤務環境や雰囲気を確認できます）
3. 正式応募
4. 体験入職（ご希望に応じて半日〜1日程度の体験入職が可能です／謝礼あり・制服貸与）
5. 面接（1回）
6. 採用決定（1週間以内にご連絡）

※各ステップはご希望に応じて柔軟に対応します。

応募希望の方は以下のフォームに必要情報を入力して送信してください。
質問がある場合も以下のフォームをご利用ください。